Behind the spark.
Bij Nedap geloven we dat groei persoonlijk is. In Behind the spark delen collega’s uit verschillende teams hun eigen verhaal. Over wat hen drijft, hoe ze hun werk vormgeven en waar ze impact willen maken. Want het zijn hun ideeën, keuzes en energie waarmee we samen Technology for Life creëren. En die unieke bijdrage van iedere Nedapper, dat is wat we de spark noemen.
Olga Kruidhof
Marketing & Communications Professional UV Solutions
“Iets nieuws leren betekent voor mij af en toe in het diepe durven te springen.”
Olga werkt aan slimme manieren om klanten beter te bereiken en de kracht van samenwerking te vergroten. Wat haar drijft, is de energie van vernieuwing: dingen opbouwen, verbeteren en in beweging houden. Met haar nuchtere Twentse mentaliteit van ‘gewoon doen’ en nieuwsgierigheid naar het onbekende, verbindt ze creativiteit met resultaat.
Thijs Dortmann
Software Developer bij Nedap ID Cloud
"Stilstaan is geen optie, ik wil blijven vernieuwen en vooral trots zijn op wat ik aflever.”
Thijs werkt aan slimme oplossingen voor retailers. Met behulp van machine learning helpt hij retailers om diefstal sneller en slimmer te detecteren, kwantificeren en uiteindelijk voorkomen. Wat hem daarbij drijft, is de impact die hij maakt: processen verbeteren, medewerkers tijd besparen en bijdragen aan een duurzamere sector.
Sjoerd Dijkstra
International Account Executive bij Nedap ID Cloud
“Bij Decathlon was ik eigenlijk verwend op het gebied van RFID, daardoor weet ik nu goed hoe het óók kan en waar retailers hulp bij nodig hebben.”
Sjoerd werkte jaren in sport en retail voordat hij de overstap maakte naar Nedap (terwijl het toch helemaal in het verre Groenlo is). Hij vertelt over hoe hij zijn plek vindt in een organisatie waar nuchterheid en ambitie hand in hand gaan.
Rob Stapelbroek
International Business Developer at Nedap ID Cloud
“Ik vind het mooi als je iets tastbaars ontwikkelt dat het leven van iemand echt makkelijker maakt.”
Rob werkte meerdere jaren in de consultancy en was toe was aan iets anders. Geen tijdelijke opdrachten meer, maar zelf iets tastbaars opbouwen. Iets dat blijft.
